职业规划师月薪(职业规划师月薪多少)

　　本文目录

　　

1. 十大高薪职业有哪些
2. 哪一个职业的工资最高
3. 城市规划师一般 月薪能拿到多少方向如何

十大高薪职业有哪些

　　01

　　十大高薪职业有销售、理财规划师、注册会计师、一级建造师、项目经理、招投标管理人员、人力资源总监、运营经理、设计师、软件开发工程师等。

　　十大高薪职业举例:

　　1、销售

　　薪资水平:10000~50000元

　　近年来，销售成为工资水平最高的工作之一。根据众多企业发布的招聘信息，金融、奢侈品、房地产行业的销售类员工，工资略高于其他行业的销售类员工。

　　职业前景:

　　未来几年，销售岗位用人需求量仍然会大幅增加。但想在销售行业获得高薪，则必须尽量让自己成为复合型人才。目前许多用人单位招聘销售人员时，除了必备的销售技能之外，用人单位还希望应聘者具备某一领域相关专业知识。例如奢侈品营销人才除了要懂得市场营销，还要了解奢侈品设计和市场，甚至是国际时尚潮流，才能为奢侈品营销方向作出准确判断。

　　2、理财规划师

　　薪资水平:10000~30000元

　　理财规划要求提供全方位的服务，因此要求理财规划师要全面掌握各种金融工具及相关法律法规，为客户提供量身订制的、切实可行的理财方案，满足客户长期的、不断变化的财务需求。

　　应届毕业生想从事此类专业性极强的行业，考取国家职业资格证书是不二选择。理财规划师职业资格分为3个等级，分别是助理理财规划师、理财规划师、高级理财规划师，持证上岗，月薪一般能达到1万元，随着工作经验和职业资格的提升，薪资还有大幅上升空间。

　　职业前景:

　　与飞速发展的理财市场而言，我国理财规划师数量明显不足。从目前国内的宏观经济形势来看，理财规划师将成为又一个具有广阔前景的金领职业。尤其是掌握有丰富的金融、投资、经济、法律知识的复合型理财规划师，更受企业青睐。

　　3、注册会计师

　　薪资水平:10000~30000元

　　随着越来越多的会计行业应届毕业生涌入人才市场，会计岗位呈供小于求的趋势。如今不少企业优先选择有工作经验的人，想要在这个行业占据一席之地，毕业前一定要找好实习单位，累计一定经验，这样在正式找工作时才有足够的竞争资本。

　　从事会计行业之后，可考虑取得注册会计师资格证书，向注册会计师岗位转型。这样就可以跳槽会计师事务所，工资会有大幅提升。当然，也可以进入企业领域从事财务管理工作。

　　职业前景:

　　我国的会计太多，而会计师较少。注册会计师等高端会计人才比较紧缺，尤其是通晓专业技术知识和国际事务的会计人才更为抢手。

　　4、一级建造师

　　薪资水平:10000~20000元

　　建造师的工作内容主要是以施工管理为主，整个建筑工程项目必须依靠建造师才能开展相关工作，因此建造师在建筑活动中有着举足轻重的作用。建造师执业资格证书分为一级、二级，其中一级建造师在建筑行业中尤为吃香，月薪普遍在1万元以上，有的甚至能达到2万元以上。

　　职业前景:

　　随着我国建筑行业不断与国际接轨，施工企业对建筑技术的重视程度也逐步提高。虽然建造师报考人数逐年增加，但过关率低，也加剧了建造师与市场需求的供需矛盾。对于尚在大学校园中的2015级应届毕业生来说，如果有志进入这个行业，可抽时间进行脱产学习，在实习或工作之后，就没有这么多精力和时间准备考试。

　　5、项目经理

　　薪资水平:10000~20000元

　　项目经理是指企业某个项目策划及执行的负责人，是整个项目团队的领导者，其优秀与否直接决定企业项目的成败。企业在挑选人的过程也就比较严格，一般要有较高的职业素养、良好的沟通能力、协调能力及卓越的管理才能。

　　职业前景:

　　项目经理在我国是一个很常见的职位，许多商业公司的商业项目，包括越来越多的非商业项目，都在实施“项目化管理”，其中IT、建筑、房地产、广告行业尤为常见，也是项目经理的主力需求。任职项目经理，往往是对一个人实力的肯定，90%的项目经理都从基层干起，拥有务实的精神才能带领好团队搞好项目。

　　6、招投标管理人员

　　薪资水平:8000~20000元

　　招投标岗位职责是指为企业招投标提供支持，负责招投标制度建设、标书制作与投标过程的管理，一般存在于房地产开发企业或建筑行业。招投标人员必须具备招投标与合同相关的法律事务处理能力，招投标管理人员则需具备更高的职业素养。

　　职业前景:

　　在我国整个工程、货物、服务的招投标过程中，对于专业的招投标人员需求量一直居高不下。如果是招标师，市场需求更大，并且就招投标行业发展形势来看，发展前景广阔、相对稳定。

　　7、人力资源总监

　　薪资水平:8000~20000元

　　人力资源总监是现代公司中最重要、最有价值的顶尖管理职位之一，CEO的战略伙伴、核心决策层的重要成员，一般存在于大中型企业。

　　职业前景:

　　人力资源总监，必须从战略高度努力构建高效实用的人力资源管理系统，成功进行人才选拔，建立科学的考核与激励机制，最大限度地激发人才潜能，创建优秀团队，塑造卓越的企业文化，推动组织变革与创新，最终实现组织的持续发展。它的职业前景道路是职业经理人、企业合伙人或创业者等。

　　建议应届生从基层干起，过硬的业务素养加上先进的人力资源思维，才能加重自己的升职砝码。

　　8、运营经理

　　薪资水平:8000~15000元

　　伴随着网络的飞速发展，各行各业都经历着从传统营销向网络营销的巨大转变。然而能够掌握运营技术，可以帮助网站取得效益的网站运营经理实在是凤毛麟角。

　　职业前景:

　　电子商务运营经理、网站运营经理职位多出现于淘宝之类的电商企业，月薪普遍在8000~15000元之间，他们的工资和企业销售业绩直接挂钩，网站运营的工资则与网站流量挂钩。

　　9、设计师

　　薪资水平:5000~15000元

　　对于各行各业来说，设计师都是一个不可或缺的职位。如互联网的UI设计，装饰行业的室内设计，建筑行业的建筑设计，广告行业的VI设计等。他们的薪资大多能达到5000元以上，但工作相当辛苦，加班、熬夜是家常便饭。

　　职业前景:

　　在目前人才供需失衡的大环境下，设计师薪酬行情一路走高，真正有能力的设计师一直是各大公司挖抢的对象。目前在重庆见到年收入10万元的设计师是很正常的事情，而具有管理能力的管理型设计师薪资则更上一层楼。

　　10、软件开发工程师

　　薪资待遇:8000~10000元

　　软件开发工程师包括PHP开发、JAVA开发、IOS开发、Android开发等，这些岗位的分工不同，职位不同，但工作内容都是与软件开发相关，薪资都在8000~10000元不等。

　　

哪一个职业的工资最高

　　说起高薪职业，很多的朋友们会认为只有大公司的高管们工资高，其实并不是哦，还有一些高薪行业是让你想不到的哦，那么中国高薪职业有哪些你造吗？在国内，这十大高新职业是职场中的黄金职业，其中，最后一个堪称金钱收割机。

　　第一，高端品牌销售，月薪水平：10000至30000元

　　从事金融行业、奢侈品、房地产行业的销售人员，工资明显高于其他行业的销售人员，而且收入高的惊人。

　　第二，规划师，月薪水平：10000至20000元

　　职业规划师、理财规划师、城市规划师等规划师的收入非常可观，年薪可达20加，但是，同时要求专业很高，需要过硬的专业知识，同时还需要市场经验和很强的分析能力，只要工作经验丰富和职业资格的提升，薪资也会跟着提升。

　　第三，注册会计师，月薪水平：10000至20000元

　　被誉为财会领域的“第一黄金职业”。获得注册会计师证书后，如果拥有签字权，那么年收入可高达百万，并且可以在大中型企业任职高级财务经理和财务总监（CFO）。目前注册会计师在我国市场处于稀缺的状态。

　　第四，一级建造师，月薪水平：10000至20000元

　　建筑行业的抢手货，整个建筑工程项目必须依靠建造师才能开展相关工作，建造师执业资格证书分为一级和二级，目前一级建造师在我国建筑行业中非常稀缺，所以也很吃香，月薪普遍都在10000元以上，有的地区高达20000加。

　　第五，项目经理，月薪水平：10000至15000元

　　项目经理是企业某个项目策划和执行的负责人，是整个项目团队的老大，任职要求必须是有较高的职业素养、良好的沟通能力、协调能力及卓越的管理才能。

　　项目经理并非某个名牌的大学生，也不是某个关系户，百分之九十以上的项目经理都从基层干起，他们的月薪普遍都是10000加。

　　第六，人力资源总监，月薪水平：8000至10000元

　　在全球的所有企业中，是现代公司中最重要、最有价值的顶尖管理职位之一，CEO的战略伙伴、核心决策层的重要成员，一般只有大中型企业才会有的职务，月薪年薪可达200000元左右。

　　第七，运营经理，月薪水平：8000至15000元

　　运营经理一般存在于服务行业、互联网行业等领域，但是目前能够掌握运营技术，帮助网站运营取得高收益的运营人才在市场很难找到，运营总监更是凤毛麟角的存在了，运营总监年薪可达250000元以上。

　　第八，设计师，月薪水平：5000至15000元

　　常见的设计室有互联网UI设计师，装饰室内设计师，建筑设计师，广告VI设计师等，他们月薪可达5000元以上，水平越高薪资越高，但是，有一个缺点就是工作相当辛苦，经常需要加班和熬夜，经常被投资方或是审核人退稿修改也是常有的事。

　　第九，软件开发工程师，月薪水平：8000至30000元

　　IT行业的重要人物，包括PHP开发、JAVA开发、IOS开发、Android开发等，年薪可高达300000元。软件开发工程师不仅要懂技术，还要有管理方面的才能，是IT行业的全能型人才。

　　第十，艺人，收入高得吓人

　　艺人包括演员、歌手等娱乐工作者（影视歌），他们的年薪高达几百万、几千万，甚至是上亿，最少的都有几十万，当然，前提是他们要有活接，收入并不稳定，但是，一年的收入都比上述的九种职业要高出好多倍，堪称金钱收割机。

　　

城市规划师一般 月薪能拿到多少方向如何

　　一般硕士月薪6000以上，本科生在4000-5000浮动；主要方向：规划设计建筑物，高级一点的，跟甲方谈判，做设计方案后给下面的人做，工作压力不大，工作3年，年薪一般在12万以上。城市规划师，这个职业现在在事业单位如设计院，尤其是工程单位，真的很吃香，当然对其要求也很高。

　　城市规划师：

　　【简介】：

　　经全国统一考试合格，取得《城市规划师执业资格证书》并经注册登记后，城市规划业务工作的专业技术人员。 1999年，国家开始实施城市规划师执业资格制度。 2000年 2月，下发了《人事部、建设部关于印发〈注册城市规划师执业资格考试实施办法〉的通知》， 2001年 5月下发《关于注册城市规划师执业资格考试报名条件补充规定的通知》。考试工作由人事部、建设部负责，日常工作全国城市规划执业制度管理委员会办公室承担，具体考务工作委托人事部人事考试中心实施。考试每年举行一次，考试时间安排在 10月中旬。只在省会城市设立考点。

　　【基本简介】：

　　城市规划师是指经全国统一考试合格，取得《城市规划师执业资格证书》并经注册登记后，从事城市规划业务工作的专业技术人员。

　　1999年，依据《人事部、建设部关于印发〈注册城市规划师执业资格制度暂行规定〉及〈注册城市规划师执业资格认定办法〉的通知》（人发〔1999〕39号），国家开始实施城市规划师执业资格制度。2000年2月，人事部、建设部下发了《人事部、建设部关于印发〈注册城市规划师执业资格考试实施办法〉的通知》（人发〔2000〕20号），2001年5月人事部、建设部办公厅下发了《关于注册城市规划师执业资格考试报名条件补充规定的通知》（人办发〔2001〕38号）。该制度是中国建设业与国际接轨的重大举措。

　　通过全国统一考试取得注册城市规划师执业资格的人员，根据工作需要，可被用人单位聘任为相应的中级专业技术职务。

　　【职业发展】：

　　从中国城市规划发展历程看，在计划经济时代，城市规划是国民经济与社会发展计划在空间上的投影，也就是从技术层面上落实城市发展的计划。在这样的制度设计下，城市规划更多是一种技术性的工作，规划的政策性无法体现。规划师的社会角色比较单一，即规划管理者和规划编制者，前者受制于科层制的角色约束，而后者主要是落实政府的行政指令计划，并没有形成清晰独立的职业主体性。

　　城市规划师并不需要去思考社会利益平衡之类的问题，只需要落实计划部门的项目安排即可。这样的职业角色自然导致城市规划教育的重点是技能教育，突出的是城市规划的工程技术特性。这一时期，规划师的职业道德理想带有古典理想主义的乌托邦色彩，它与西方国家在城市规划诞生之初的精神颇为相似，虽然在事实上并没有被现实的社会机制整合。

　　城市规划师从20世纪90年代开始，随着市场经济体制的逐步建立，城市规划的社会功能在逐步转化。

　　随着分权改革的深入，城市规划成为地方政府进行城市经营、提升城市竞争力的重要工具，城市规划的社会地位日益提高。随着市民社会的涌现，以及私有产权拥有者的剧增，城市规划通过调整空间关系可以重组社会利益关系，城市规划不仅体现了社会不同阶层的利益诉求，同时也创造了新的利益关系。城市规划成为政府在城市发展、建设和管理领域的公共政策，其重点正在从工程技术转向公共政策，城市规划师在城市发展问题上的话语权逐步增大。

　　城市规划社会功能的演变必然深刻地影响其职业的社会角色，并导致规划师的角色分化。中国规划师的社会角色分为两类：政府规划师和执业规划师，社会角色的差异必然导致其知识结构和职业素养不同。但是，一方面规划师整日忙于完成设计任务，另一方面城市规划的政策性内容正在被各相关部门肢解，城市规划有被日益工具化的危险。其中的一个重要原因就是我们的规划教育并没有培养出适应规划职业发展要求的人才。